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林發公司:領導班子調研子公司年度責任目標情況


為全面完成公司年度責任目標,10月17日—25日,林發公司黨總支書記、董事長董煉分別對所屬5家子公司年度責任目標完成情況進行調研,分析當前形勢,提出下一步工作要求。林發公司其他領導班子成員參加調研。

10月17日,在林調院調研時強調,一是要堅定信心,多舉措并舉,錨定年度目標不動搖;二是要遵循規律雙管齊下,向經營要效益,向管理要效率;三是要堅持黨建引領,作風保障,著力打造標準化規范化黨支部,將黨建融入經濟工作,黨員要作為先鋒起帶頭示范作用;四是要統籌好疫情防控、安全生產和改革發展關系。

10月18日,在創建公司調研時指出,要加快步伐全力沖刺完成年度經營目標,堅持問題導向,采取針對性措施,做好全局部署;要針對主責主業,深入謀劃,全力以赴,行穩致遠;要做好疫情防控,保障安全生產,加速推動公司轉型發展。

10月20日,在紅色原野公司調研時強調,要全力保障年度經濟目標任務完成,堅持系統思維、底線意識,做好工作預案;要全力做好農事體驗中心選址工作,啟動前期籌備工作;要針對全年經營狀況進行分析,找出問題、分析問題并解決問題;要做好疫情防控工作,結合“共同締造”,全力以赴推進“國企聯村”工作。

10月21日,在蔚林公司調研時強調,要統一思想,堅定信心,咬定年度目標任務不放松;要直面問題,責任到人,上下齊心;要堅持應急與謀遠相結合,做好今年預案的同時,儲備謀劃明年的業務;要做到組織精健、管理精細、經營精益;在疫情防控上更不能松懈,狠抓安全生產,持續推進國企改革工作。

10月25日,在新博生態公司調研時指出,要千方百計、全力以赴,確保年度目標任務的完成;要進一步加強制度體系建設和流程規范化,統籌資源、提高服務,將質量和成本控制放在首位;要加強黨建工作,以黨的二十大精神統領、謀劃和推進各項工作,堅持學用結合、融會貫通,黨員要起到先鋒表率作用;要繃緊安全生產這根弦,嚴格做好疫情防控、加大安全隱患排查力度,切實履行安全生產責任。


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